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        關于達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員的公告

        中共達州市委組織部

        達州市人力資源和社會保障局

        關于達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員的公告

        ????

        ????為進一步拓寬事業單位選人用人渠道、優化干部隊伍結構,根據《達州市市級機關事業單位工作人員調配管理辦法》等精神,結合工作實際,現就公開遴選市級事業單位工作人員有關事宜公告如下。

        ????一、崗位及名額

        ????本次遴選均在事業單位核定編制和崗位空額內進行,計劃遴選45名,其中管理崗位23名、專技崗位22名。

        ????二、遴選范圍及條件

        ????(一)遴選范圍

        ????符合職位條件的達州市本級、所轄縣(市、區)機關事業單位在編在崗人員;中央機關、省級機關及市級機關設在達州市各縣(市、區)及以下符合職位條件的單位在編在崗人員;重慶市萬州區、開州區機關事業單位符合職位條件的在編在崗人員也可報考(不含工勤人員)。

        ????(二)遴選條件

        ?????1.報考者應同時具備下列條件:

        ????①具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵守法律法規,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

        ????②身體健康,能正常履行相應崗位職責。?

        ????③符合報考職位規定的資格條件。

        ????④具有2年以上本級機關事業單位工作經歷,且在本單位工作1年以上。

        ????⑤近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

        ????⑥年齡40周歲以下(1982年6月6日以后出生),取得副高級及以上專業技術職稱的可放寬至45周歲以下(1977年6月6日以后出生)。

        ????⑦符合法律、法規規定和具體職位要求的其他資格條件。

        ????⑧報考人員,須征得所在單位、上級主管部門、當地組織或人力資源社會保障部門書面同意。同意報考證明在資格復審時提交。

        工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至2023年6月6日。

        ????2.具有下列情形之一的不得報考:

        ????①曾受過各類刑事處罰的。

        ????②有違法、違紀行為正在接受審查的。

        ????③尚未解除黨紀、政紀處分的。

        ????④人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學歷、經歷等存疑尚未查清的。

        ????⑤按政策規定未滿基層最低服務年限的(截止時間為2023年6月6日)。

        ????⑥法律、法規、規章等規定的其他不得報考的情形。

        ????三、遴選程序

        ????(一)報名及資格初審

        ????采用網絡報名,報名時間為2023年6月6日9:00至14日17:00,報名網站為達州人事考試網(http://www.linmaoyuan.com,下同)。報名按以下程序進行:

        ????1.選擇職位。各部門(單位)的遴選職位信息(含職位簡介、職位資格條件、遴選范圍)詳見《達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員職位表》(以下簡稱《職位表》)。符合條件的人員每人限報1個職位。

        ????2.填報信息。報考人員按網絡提示注冊,如實、準確填寫《達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》),并按網絡提示上傳本人近期免冠正面證件電子照片(首先在報名信息表上傳照片處下載照片審核處理工具,經照片審核處理工具處理成功后上傳)。

        ????3.資格初審。資格初審由用人單位主管部門在網上進行,資格初審截止時間為2023年6月15日17:00。報考人員應在填報信息后1天登陸網站,查詢是否通過資格初審。合格人員按網絡提示打印《報名信息表》兩份,供資格復審時使用。資格審查工作貫穿遴選全過程,在任何環節發現有不符合職位要求情形的,均可取消其遴選資格。

        ????4.打印準考證。報名成功的考生,憑身份證號、姓名于2023年6月27日9:00至2023年7月1日9:30規定時間內登錄達州人事考試網打印本人準考證,并于考試當天持本人準考證和第二代有效居民身份證(過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件)到指定考點參加筆試。

        ????5.注意事項。

        ????①《報名信息表》和《準考證》均采用A4紙打印,黑白、彩色均可,字跡、照片清晰。

        ????②《報名信息表》所留聯系方式應準確無誤,在公開遴選期間應保持通訊暢通,因無法與報考人員取得聯系所造成的一切損失由報考人員本人承擔。

        ????(二)開考比例及職位調整

        ????有效報考人數與遴選職位名額之比不得低于3:1,達不到開考比例的,減少或取消遴選計劃。報考被取消崗位的考生,由用人單位主管部門通知,已報考人員可在報名結束后兩天內改報符合資格條件的其他職位。

        ????(三)筆試

        ????主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質,滿分為100分。筆試時間為2023年7月1日(星期六),具體時間、地點見準考證。筆試成績和職位排名暫定于2023年7月中下旬通過達州人事考試網公布。

        ????如需調整筆試時間、地點等事項的,將在達州人事考試網另行通知,請及時關注相關信息。

        ????(四)資格復審

        ????根據參考人員筆試成績和對應職位遴選名額,按筆試開考比例從高分到低分確定資格復審人員(因筆試缺考達不到3倍的,該職位所有人員進入資格復審環節),擬進入資格復審的最后一名為2人以上筆試成績并列的,并列人員均進入資格復審。由遴選單位通知考生持《報名信息表》(經所在單位、上級主管部門、當地組織或人力資源社會保障部門審核,注明“同意報考”并蓋章)、身份證、學歷學位證書和職位要求的其他有關證明材料原件、復印件參加資格復審。資格復審以現場審查方式進行,由中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局會同用人單位主管部門組織實施。資格復審相關事宜在達州人事考試網發布。資格復審合格人員取得面試資格。

        ????因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,按筆試成績從高到低依次遞補1次進行資格復審。未在規定時限內參加資格復審的,視為考生自動放棄面試資格。面試當天放棄的,不再遞補。

        ????(五)面試

        ????報考教師職位的,面試以試講的方式進行;報考衛生職位的,面試以專業化面試的方式進行;報考其他職位的,面試以結構化面試的方式進行。

        ????面試由中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局組織實施,面試成績滿分100分,最低合格分數線70分,低于70分的,不得確定為考察對象。面試時間、地點屆時在達州人事考試網另行公布。

        ????(六)考察

        ????面試結束后,根據考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,考試總成績保留到小數點后兩位)從高分到低分按遴選計劃2:1比例確定考察人選(若考試綜合成績相同,則根據筆試成績高低確定)。同一職位遴選2人以上的,可適當減少考察差額人數。實際參加筆試人數未達到3:1比例的職位,進入考察的人員,其考試總成績不得低于其他達到筆試開考比例職位進入考察人員的最低考試總成績。

        ????考察工作由中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局統籌安排,由用人單位主管部門組織實施??疾旃ぷ鲌猿值虏偶鎮?、以德為先、注重實績原則,采取發布考察預告、個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法,根據需要還可進行專項調查、延伸考察等,充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見,并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄,對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察,形成考察報告,考察后由各單位決定考察對象是否進入頂崗試用環節。

        ????(七)頂崗試用

        ????考察合格人員進入頂崗試用環節,試用期為3個月,主要測試應試者的職位適應能力,確保人崗相適。

        ????(八)集體研究決定

        ????試用期滿,由用人單位主管部門根據職位要求、頂崗試用情況,集體討論決定擬遴選人員。因頂崗試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額,由用人單位決定是否在符合資格條件的人員中遞補,遴選職位的面試人員達到規定比例的,該職位原則上不得空缺(面試成績不合格的情形除外)。

        ????(九)公示、調動

        ????試用期滿,中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局對擬調動人員在達州人事考試網公示5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響調動的,按有關規定辦理調動手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消遴選資格。對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩調動,待查實后再決定是否調動。公示期間或公示后,因考生放棄或其他原因出現的缺額,不再遞補。

        ????四、其他事項

        ????本次遴選嚴格按照中央和省委、市委關于干部人事工作的有關規定進行。如發現違反干部人事紀律的現象,可向中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局、中共達州市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組舉報。

        ????本《公告》所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本數。如40周歲以下,包含40周歲,以此類推。

        ????本公告由中共達州市委組織部、達州市人力資源和社會保障局負責解釋,報考職位資格條件由遴選單位負責解釋。

        ????監督舉報電話:

        ????中共達州市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組0818—2277823。

        ????咨詢電話:

        ????中共達州市委組織部:0818—2106315。

        ????達州市人力資源和社會保障局:0818—2123499。

        ????技術咨詢電話:028—83336031。

        ????技術咨詢QQ:3160400169、3568419041。

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        ????附件:1.達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員職位表

        ??????????2.達州市2023年公開遴選市級事業單位工作人員報名信息表

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        中共達州市委組織部???達州市人力資源和社會保障局???

        ?????????????????????????????2023年6月5日?????????

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